一、领导岗位实行一岗双责，既要抓好分管的业务工作，也要抓好干部职工的思想工作和廉政建设。领导干部对上实行逐级负责，对下采取分级督促的制度。

二、领导干部要以身作则，组织抓好政治学习、业务学习，做好学习纪录，在工作、学习中起表率作用，时刻用“三个代表”统一思想指导实践。

    三、端正服务态度，切实转变作风，办实事，解民难，内强素质，外树形象，增强领导班子凝聚力、战斗力。

四、认真行使工作岗位职责，做好本职工作，保证完成每个工作岗位应承担的具体职能和必须完成的目标任务。                   

五、岗位责任制的落实情况列为年终考核的主要内容。每个岗位责任人要把履行岗位责任的情况纳入年终个人总结，并在一定范围内述职，接受评议。